Motivatie

De motivatie voor agrariërs om zorg te gaan bieden op hun boerderij is divers en hangt af van het doel: arbeidsintegratie en begeleide werkplaatsen bieden, of revalidatie en bezigheidstherapie. Het met elkaar in harmonie brengen van mensen, dieren en natuur vinden veel initiatiefnemers belangrijk. Daarnaast hebben de agrarisch ondernemers vaak oog voor het herstellen van biodiversiteit en agro-ecologie. Geld is doorgaans juist geen drijfveer, al kan een extra inkomstenbron wel de aanleiding zijn om te starten met een zorgboerderij. Meestal is de belangrijkste wens: een bijdrage leveren aan de samenleving.

De juiste motivatie is een eerste belangrijke voorwaarde om met zorglandbouw te beginnen, zo leert de ervaring. Want het werk vraagt om diepgaande kennis en ervaring op het gebied van social work. Pedagogische vaardigheden en leiderschapskwaliteiten zijn onmisbaar. Meestal worden boeren daarom bijgestaan door professionals op dat gebied. Deze samenwerking is cruciaal voor het succes van de zorgboerderij.

Succesfactoren

Uiteraard zijn er veel factoren die bepalen of een zorgboerderij een succes wordt. Onderzoek van Elings, Vijn en Kruit (2017) leverde negen succesfactoren op. De belangrijkste is ondernemerschap. Maar ook een goede financieringsmix is van belang. Idealiter komen er inkomsten binnen uit commerciële activiteiten, het verlenen van zorg én krijgt een zorgboerderij subsidie en sponsorgelden of donaties. Andere succesfactoren zijn onder meer een divers aanbod aan producten en diensten, het bedienen van meerdere doelgroepen, expertise en inzicht in de zorg- en welzijnssector in de eigen omgeving.

Diversiteit van zorgboerderijen in beeld

Onderwerp

zorglandbouw

Interessant voor

veehouders, beleidsmakers